Dez funcionários foram flagrados agredindo e forçando crianças a comer; dois já foram demitidos após denúncia interna.
O governo de Fukuoka emitiu, no último dia 20 de outubro, um alerta de melhoria a uma creche particular após a confirmação de casos de abuso físico e psicológico cometidos por dez funcionários contra crianças. O aviso foi direcionado à organização social Matsubara Fukushikai, responsável pela creche Matsubara Hoikuen, localizada na cidade de Tagawa.
Segundo as autoridades, a denúncia partiu da própria diretora da creche, que, ao revisar imagens das câmeras internas, notou comportamentos suspeitos e reportou o caso à prefeitura em 4 de agosto. Em resposta, o governo realizou inspeções e orientações especiais entre 14 de agosto e 17 de outubro.
A investigação confirmou que dez cuidadores, com idades entre 20 e 60 anos, praticaram violência física e abuso verbal contra várias crianças de até cinco anos de idade. Os casos ocorreram entre 18 de julho e 6 de agosto. As imagens mostraram agressões, empurrões e situações em que os funcionários forçavam as crianças a comer. Também foram identificadas práticas inadequadas de cuidado, como alimentar várias crianças com a mesma colher.
Durante os depoimentos, os investigadores relataram que os funcionários dirigiam insultos às crianças, chamando-as de “estúpidas” e aplicando repreensões intimidadoras.
A diretora da creche, que está na faixa dos 40 anos, afirmou não ter percebido os abusos antes de revisar os vídeos, mas colaborou integralmente com as investigações. Até o momento, dois funcionários, ambos na faixa dos 20 anos, foram demitidos, e a instituição está em contato com a polícia para decidir os próximos passos.
A creche Matsubara Hoikuen atende 88 crianças de até 6 anos. O governo de Fukuoka determinou que a instituição revise seus métodos de supervisão, treinamento e segurança infantil, reforçando o cumprimento da Lei de Bem-Estar Infantil.
As autoridades afirmaram que continuarão monitorando a situação para garantir que abusos semelhantes não voltem a ocorrer.
